加拿大DHL速递工人或罢工

加拿大DHL速递工人或将罢工！

加拿大DHL速递员工面临着潜在的罢工行动，原因是与雇主之间的合约谈判陷入僵局。Unifor工会代表超过2,000名DHL速递加拿大分公司的员工，他们在5月3日开始的一周投票中以97%的支持率表决支持罢工行动。

工会声称DHL正在全国范围内削减小时工，将许多全职岗位转为兼职岗位，这引发了工人的担忧。此外，工人还对安全清洁洗手间的权利、路线调整、工作效率要求、工作安排问题以及“大量”被解雇事件表示担忧。

Unifor指出，自2024年9月开始与DHL谈判以来，双方在几乎所有问题上都存在分歧，因为雇主拒绝在谈判桌上讨论薪资问题。工会主席Lana Payne表示：“我们将全力支持我们的成员，他们在努力争取一份公平的合约。”她还批评DHL将数十亿元的利润放在首位，而将其员工抛诸脑后。

下一轮Unifor与DHL的谈判将于6月1日至8日举行。工会表示，加拿大DHL快递公司已申请进入调解阶段，这意味着双方在2025年6月8日起将合法进入罢工或停工状态。

值得注意的是，在加拿大DHL速递工人可能罢工之际，加拿大邮政（Canada Post）的员工也可能在几天内罢工。去年冬季的加拿大邮政罢工导致圣诞节高峰期邮件和包裹严重延迟，甚至威胁到一些小企业的经营。

目前，加拿大邮政与加拿大邮政工人工会（CUPW）之间的集体协议被下令延长至2025年5月22日，这意味着劳工中断最早可能在5月22日发生。
阅读本文之前，你最好先了解加拿大物流行业现状以及工人权益争夺的背景。近年来，随着电商平台的崛起和消费需求的增长，加拿大物流行业面临着巨大的压力和挑战。同时，许多劳动者在工作条件、薪资待遇等方面面临困境，不断寻求改善自身处境。

加深理解：

• 电子商务的兴起: 加拿大的电子商务市场蓬勃发展，对物流服务的依赖程度越来越高，这也导致了快递公司的工作量激增和员工压力加大。
• 劳动力短缺: 加拿大物流行业面临着严重的劳动力短缺问题，这使得雇主可以更轻易地压低工资和忽视员工权益。
• 工会作用: Unifor工会是加拿大规模最大的独立工会之一，在保护工人利益、争取公平待遇方面发挥着重要作用。

未来发展：

• 罢工影响: 如果DHL速递工人进行罢工，将可能导致包裹运输延误和商业中断，给消费者和商家带来负面影响。
• 调解结果: 双方是否能够在接下来的谈判中达成协议，取决于双方对彼此需求的理解和妥协能力。
• 行业趋势: 加拿大物流行业的未来发展将取决于科技创新、自动化程度以及劳动者权益保护力度。

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